{"id":134,"date":"2017-11-01T00:27:39","date_gmt":"2017-10-31T23:27:39","guid":{"rendered":"http:\/\/instytutdidaskalos.pl\/?p=134"},"modified":"2017-11-01T00:27:39","modified_gmt":"2017-10-31T23:27:39","slug":"siedem-sposobow-w-jakie-liderzy-sprawiaja-ze-ich-zycie-jest-latwiejsze","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/test.instytutdidaskalos.pl\/?p=134","title":{"rendered":"Jak upraszcza\u0107 \u017cycie, zamiast je komplikowa\u0107"},"content":{"rendered":"<p>&nbsp;<a href=\"http:\/\/instytutdidaskalos.pl\/wp-content\/uploads\/2017\/10\/IMG_0342_copyright_Tymek_Mytych.jpg\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" class=\"aligncenter size-full wp-image-9746\" src=\"http:\/\/instytutdidaskalos.pl\/wp-content\/uploads\/2017\/10\/IMG_0342_copyright_Tymek_Mytych.jpg\" alt=\"IMG_0342_copyright_Tymek_Mytych\" width=\"800\" height=\"534\"><\/a>Pracuj\u0105c jako coach cz\u0119sto powtarzam:<\/p>\n<blockquote><p>Menad\u017cerzy komplikuj\u0105 sprawy, a liderzy je upraszczaj\u0105.<\/p><\/blockquote>\n<p>Kiedy pojawi\u0142 si\u0119 Jezus, religijni przyw\u00f3dcy tamtych czas\u00f3w, kt\u00f3rzy w rzeczywisto\u015bci zachowywali si\u0119 bardziej jak menad\u017cerzy,&nbsp; wype\u0142nili ksi\u0119g\u0119 zasad przynajmniej 365 nakazami. Jezus, b\u0119d\u0105c wielkim przyw\u00f3dc\u0105, powiedzia\u0142: <em>Pozw\u00f3lcie, \u017ce wam uproszcz\u0119 \u017cycie &#8211; s\u0105 tylko dwa przykazania i je\u015bli je wype\u0142nicie, to inne r\u00f3wnie\u017c b\u0119d\u0105 wype\u0142nione.<\/em> Liderzy powinni zawsze szuka\u0107 sposob\u00f3w uproszczenia \u017cycia i sprawienie, aby ten z\u0142o\u017cony \u015bwiat, w kt\u00f3rym obecnie \u017cyjemy, by\u0142 cho\u0107 troch\u0119 \u0142atwiejszy dla tych, kt\u00f3rzy poddaj\u0105 si\u0119 naszemu przyw\u00f3dztwu.<\/p>\n<p>Oto siedem rodzaj\u00f3w zmiany, kt\u00f3re co jaki\u015b czas mo\u017cna wprowadza\u0107 do swojego \u017cycia, aby je upro\u015bci\u0107, ulepszy\u0107 i sprawi\u0107, \u017ce b\u0119dzie \u0142atwiejsze:<\/p>\n<p><!--more--><\/p>\n<h3>1. Co jaki\u015b czas zmieniaj tempo codziennego \u017cycia<\/h3>\n<ul>\n<li>Nie wszystko mo\u017ce i powinno by\u0107 #1.<\/li>\n<li>Nie anga\u017cuj si\u0119 w zbyt wiele rzeczy. Cz\u0119\u015bciej m\u00f3w \u201enie\u201d.<\/li>\n<li>Odpoczynek, wakacje lub urlop to nie s\u0105 s\u0142owa, kt\u00f3rych powiniene\u015b si\u0119 wstydzi\u0107.<\/li>\n<\/ul>\n<h3>2. Co jaki\u015b czas zmieniaj oczekiwania w stosunku do siebie i do innych<\/h3>\n<ul>\n<li>Nie pozw\u00f3l, aby inni tworzyli twoj\u0105 kart\u0119 wynik\u00f3w. Przede wszystkim, nie powinni okre\u015bla\u0107 twojej warto\u015bci.<\/li>\n<li>Niespe\u0142nione oczekiwania zamieniaj\u0105 si\u0119 w najwi\u0119ksze rozczarowania w \u017cyciu.<\/li>\n<li>D\u0105\u017c w swojej s\u0142u\u017cbie do wysokiej jako\u015bci i klasy, ale nie b\u0105d\u017a nap\u0119dzany perfekcjonizmem.<\/li>\n<\/ul>\n<h3>3. Co jaki\u015b czas krytycznie przemy\u015bl, a nawet zmie\u0144 swoje zobowi\u0105zania<\/h3>\n<ul>\n<li>Projekty i wydarzenia wymagaj\u0105 zar\u00f3wno czasu jak i energii.<\/li>\n<li>Naucz si\u0119 robi\u0107 wi\u0119cej wykorzystuj\u0105c mniej zasob\u00f3w. Staraj si\u0119 by\u0107 efektywnym i wydajnym.<\/li>\n<li>Zarz\u0105dzaj swoimi zobowi\u0105zaniami, a czas si\u0119 o siebie zatroszczy (tzn. b\u0119dziesz mia\u0142 czas na to, czemu nale\u017cy po\u015bwi\u0119ci\u0107 czas).<\/li>\n<\/ul>\n<h3>4. Co jaki\u015b czas zmieniaj stan swojego posiadania<\/h3>\n<ul>\n<li>Czy posiadasz rzeczy na w\u0142asno\u015b\u0107 czy je wynajmujesz?<\/li>\n<li>Got\u00f3wka nadal rz\u0105dzi, a d\u0142ugi os\u0142abiaj\u0105 twoje \u017cycie. Wyjd\u017a z nich!<\/li>\n<li>Nie musisz posiada\u0107 najnowszych i najwspanialszych gad\u017cet\u00f3w.<\/li>\n<\/ul>\n<h3>5. Co jaki\u015b czas wprowadzaj zmiany do swoich relacji z lud\u017ami<\/h3>\n<ul>\n<li>Przebywaj z lud\u017ami, kt\u00f3rzy ci\u0119 zach\u0119caj\u0105 i buduj\u0105. Unikaj ludzi, kt\u00f3rzy ci\u0119 demotywuj\u0105.<\/li>\n<li>Zrozum r\u00f3\u017cnic\u0119 mi\u0119dzy lud\u017ami, kt\u00f3rzy wytyczaj\u0105 wizj\u0119, lud\u017ami kt\u00f3rzy wspieraj\u0105 wizj\u0119 i lud\u017ami, kt\u00f3rzy rujnuj\u0105 wizj\u0119.<\/li>\n<li><a href=\"http:\/\/instytutdidaskalos.pl\/przywodztwo\/z-kim-powinienem-budowac\">M\u0105drze dobieraj ludzi<\/a>, z kt\u00f3rymi sp\u0119dzasz czas.<\/li>\n<li>Okre\u015bl punkt, w kt\u00f3rym ko\u0144cz\u0105 si\u0119 twoje mo\u017cliwo\u015bci pomocy innym i nie przekraczaj go.<\/li>\n<\/ul>\n<h3>6. Co jaki\u015b czas wprowadzaj zmiany do swojej s\u0142u\u017cby<\/h3>\n<ul>\n<li>Panuj nad swoj\u0105 s\u0142u\u017cb\u0105, w przeciwnym razie ona zapanuje nad tob\u0105.<\/li>\n<li>Zarz\u0105dzanie s\u0142u\u017cb\u0105 to nie to samo, co prowadzenie jej.<\/li>\n<li>Odkryj swoje obdarowanie i talenty, kt\u00f3re otrzyma\u0142e\u015b od Boga. Wejd\u017a w miejsce, w kt\u00f3rym b\u0119dziesz m\u00f3g\u0142 funkcjonowa\u0107 zgodnie ze swoim potencja\u0142em.<\/li>\n<li>Odkryj w czym jeste\u015b najlepszy. Naucz si\u0119 robi\u0107 to lepiej i r\u00f3b to cz\u0119\u015bciej.<\/li>\n<li>Nie musisz po\u015bwi\u0119ca\u0107 czasu na zaspakajanie ka\u017cdej \u2018potrzeby\u2019.<\/li>\n<\/ul>\n<h3>7. Co jaki\u015b czas zastanawiaj si\u0119 nad tym, w jaki spos\u00f3b sk\u0142adasz wszystko w jedn\u0105 ca\u0142o\u015b\u0107 i <a href=\"http:\/\/instytutdidaskalos.pl\/zarzadzanie-soba\/czy-konczysz-to-co-zaczynasz\">doprowadzasz sprawy do ko\u0144ca<\/a>. Je\u015bli jest taka potrzeba wprowadzaj konieczne zmiany<\/h3>\n<ul>\n<li>Wykorzystuj narz\u0119dzia, kt\u00f3re pomog\u0105 ci zarz\u0105dza\u0107 projektami, wydarzeniami, energi\u0105 i czasem. Pos\u0142uguj si\u0119 nimi wytrwale, a\u017c u\u017cywanie ich stanie si\u0119 twoim stylem \u017cycia.<\/li>\n<li>Ka\u017cdy dzie\u0144 rozpoczynaj z list\u0105 rzeczy do zrobienia u\u0142o\u017con\u0105 wed\u0142ug priorytet\u00f3w.<\/li>\n<li><a href=\"http:\/\/instytutdidaskalos.pl\/przywodztwo\/czy-wyznaczanie-celow-ma-naprawde-znaczenie-czesc-1\">Wyznaczaj sobie cele<\/a> na ca\u0142e \u017cycie, roczne, miesi\u0119czne, tygodniowe i codzienne.<\/li>\n<li>Jakie widzisz przeciwno\u015bci i trudno\u015bci, kt\u00f3re powstrzymuj\u0105 ci\u0119 przed wprowadzaniem zmian do twojego \u017cycia? Spisz je i popro\u015b Boga o strategi\u0119 przezwyci\u0119\u017cenia ich.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Tylko niekt\u00f3rzy dokonuj\u0105 powa\u017cnych zmian, poniewa\u017c wi\u0119kszo\u015b\u0107 ludzi nie prowadzi zr\u00f3wnowa\u017conego \u017cycia. Jednak wi\u0119kszo\u015b\u0107 z nas jest w stanie wprowadzi\u0107 do swojego \u017cycia pewne zmiany i modyfikacje. Je\u015bli zmiany te b\u0119d\u0105 wprowadzane systematycznie i zostan\u0105 wsparte minimalnym wysi\u0142kiem, to pr\u0119dzej, albo p\u00f3\u017aniej doprowadz\u0105 do znacz\u0105cych przemian, kt\u00f3re wprowadz\u0105 do \u017cycia r\u00f3wnowag\u0119 i sprawi\u0105, \u017ce stanie si\u0119 \u0142atwiejsze.<\/p>\n<p>t\u0142umaczenie: Piotr Bigus<\/p>\n<p>photo credit: Tymoteusz Mytych<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>&nbsp;Pracuj\u0105c jako coach cz\u0119sto powtarzam: Menad\u017cerzy komplikuj\u0105 sprawy, a liderzy je upraszczaj\u0105. Kiedy pojawi\u0142 si\u0119 Jezus, religijni przyw\u00f3dcy tamtych czas\u00f3w, kt\u00f3rzy w rzeczywisto\u015bci zachowywali si\u0119 bardziej jak menad\u017cerzy,&nbsp; wype\u0142nili ksi\u0119g\u0119 zasad przynajmniej 365 nakazami. Jezus, b\u0119d\u0105c wielkim przyw\u00f3dc\u0105, powiedzia\u0142: Pozw\u00f3lcie, \u017ce wam uproszcz\u0119 \u017cycie &#8211; s\u0105 tylko dwa przykazania i je\u015bli je wype\u0142nicie, to inne [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":9746,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"video","meta":{"_et_pb_use_builder":"","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","ngg_post_thumbnail":0},"categories":[86,19,30,10,49,103,12,73],"tags":[85,558,180,1393,1394,25,39,1395,1262,63,366,45,1396,1397,1398,46,31,101,162,1399,70,71,1400,1401,33,191,192,1402,238],"jetpack_featured_media_url":"","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/test.instytutdidaskalos.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/134"}],"collection":[{"href":"https:\/\/test.instytutdidaskalos.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/test.instytutdidaskalos.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/test.instytutdidaskalos.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/test.instytutdidaskalos.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=134"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/test.instytutdidaskalos.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/134\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/test.instytutdidaskalos.pl\/index.php?rest_route=\/"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/test.instytutdidaskalos.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=134"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/test.instytutdidaskalos.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=134"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/test.instytutdidaskalos.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=134"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}